Entre 2009 e 2014

Mestres e doutores integrados à força de trabalho

Taxa de emprego formal de Mestres e Doutores permanece estável, cerca de 66% e 75%, respectivamente

Entre 2009 e 2014

Mestres e doutores cada vez mais jovens

Diminui em um ano a média de idade dos mestres e em dois anos a dos doutores titulados no Brasil

Em 2014

Bônus educacional: diferenças elevadas na remuneração

Remuneração dos mestres e doutores é 4 e 5,7 vezes maior que a remuneração média dos trabalhadores brasileiros

Programa Institucional de Bolsas de Iniciação Científica - Pibic

Estímulo à formação de RH para pesquisa

Egressos do Pibic da Unesp tem chance 2,2 vezes maior de completarem o mestrado e 1,5 vez maior de completar o doutorado

Programa Institucional de Bolsas de Iniciação Científica - Pibic

Egressos do Pibic integrados à força de trabalho

Impacto direto do Pibic sobre a conclusão da pós-graduação influencia positivamente o emprego: título de doutorado significa chance 3,6 vezes maior de estar empregado

Programa Institucional de Bolsas de Iniciação Científica - Pibic

Remuneração: melhor qualificação, melhores salários

Diferença dos salários de homens e mulheres cai à medida que a titulação avança. Ela atinge 42% entre os egressos sem pós-graduação, 35% entre os mestres e 17% entre os doutores